Fecha de inicio:: 07/11/2017
Formación en:: Zaragoza
Plan de Formación Avanzada para Empresas de Aragón
ESTRATEGIA EMPRESARIALPERSONAS
Aunque pueda parecer lo contrario, la organización de una empresa de menos de diez trabajadores plantea retos y problemas que no se producen en las grandes empresas. El principal de ellos es que no es posible efectuar una clara atribución de una función a cada persona, ya que lo normal es que existan más funciones que personas. Lo anterior implica una forzada polivalencia del personal, que hace que en un mismo puesto de trabajo coexistan responsabilidades, funciones y tareas muy diferentes. Cuando pocas personas han de realizar todas las tareas, se hace imprescindible invertir un tiempo en plantearse si la organización actual es realmente la más eficiente. En tales condiciones el “siempre se ha hecho así” se convierte en
nuestro peor enemigo.
NOTA: este curso tiene opción a consultoria
Programa:
Juan Carlos López de Silanes es Licenciado en Psicología. Master en Business Administration por Columbus International Business School. Experto en factor humano. Consultor organizacional y docente en gestión del capital humano.
ARAGON EMPRESA - programa de mejora competitiva
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